Квалификационные требования к кандидатам для поступления на Госслужбу
Квалификационные требования к кандидатам для поступления на государственную службу установлены статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», в соответствии с которой:
- Для замещения должности гражданской службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки.
- Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.
- Для замещения должностей гражданской службы категорий «руководители», «помощники (советники)», «специалисты» высшей и главной групп должностей гражданской службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.
- Для замещения должностей гражданской службы категорий «руководители», «помощники (советники)» ведущей группы должностей гражданской службы, категории «специалисты» ведущей и старшей групп должностей гражданской службы, а также категории «обеспечивающие специалисты» главной и ведущей групп должностей гражданской службы обязательно наличие высшего образования.
- Для замещения должностей гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» старшей и младшей групп должностей гражданской службы обязательно наличие профессионального образования.
- Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной гражданской службы, установлены Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 года № 16 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы».
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ НА ГОССЛУЖБУ В ЮГО-ВОСТОЧНОЕ МЕЖРЕГИОНАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО АВТОДОРОЖНОГО НАДЗОРА ЦЕНТРАЛЬНОГО ФЕДЕРАЛЬНОГО ОКРУГА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА
Наименование должности |
Квалификационные требования к уровню профессионального образования |
Квалификационные требования к стажу |
1. Должности категории «руководители» |
||
Главная группа должностей |
||
Начальник управления |
Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры |
Не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
Заместитель начальника управления |
||
Ведущая группа должностей |
||
Начальник отдела |
Высшее образование |
Без предъявления требований к стажу |
Заместитель начальника отдела |
||
2. Должности категории «специалисты» |
||
Ведущая группа должностей |
||
Консультант |
Высшее образование |
Без предъявления требований к стажу |
Главный государственный инспектор |
||
Старшая группа должностей |
||
Главный специалист-эксперт |
Высшее образование |
Без предъявления требований к стажу |
Старший государственный инспектор |
||
Ведущий специалист-эксперт |
||
Государственный инспектор |
||
Специалист-эксперт |
||
3. Должности категории «обеспечивающие специалисты» |
||
Младшая группа должностей |
||
Специалист 1 разряда |
Профессиональное образование |
Без предъявления требований к стажу |
Специалист 3 разряда |
Дата последнего изменения 15 февраля 2019 19:27